▲台東就業中心舉辦雇主座談會。(圖/台東就業中心)


【亞太新聞網/記者范家豪/台東報導】

為協助企業雇主善用新科技提升組織運作行銷效率,勞動部高屏澎東分署台東就業中心,今13日下午舉辦雇主座談會,邀請專經網路行銷的講師陳榮榤介紹現今最夯的社群網站行銷工具,提供雇主對企業做行銷;同時會中也介紹中高齡職務再設計、職場學習及再適應計畫、雇用獎助等多種輔導措施,建議雇主可嘗試聘用中高齡求職者,帶動、穩定企業向心力。
▲陳講師介紹臉書、LINE、微信等新式網路行銷工具。(圖/台東就業中心)


另為強化雇主服務並以面對面溝通解決台東就業市場困境,勞動部高屏澎東分署台東就業中心下午2時舉辦雇主座談會,由台東就業中心主任吳玉敏主持,課程涵蓋企業資訊行銷與數位化、我國現有勞資爭議處理機制與因應及企業訓練補助資源、雇用獎助、身障業務宣導與中高齡職務再設計等內容,現場有60位雇主參與。

▲現場共有60位雇主參與座談會。。(圖/台東就業中心)

企業資訊行銷與數位化的課程中,講師陳榮榤分別介紹臉書、LINE、LINE@、IG、微信等新式網路行銷工具,讓雇主們都對相關行銷通路有初步了解。陳榮榤強調LINE及LINE@的行銷模式能連結官網及銷售網站,並與FB發文結合,當行銷透過相互連結的通路推廣後,企業主會發現業務推廣與訂單爭取都會透過點、線、面的結合,擴大行銷面。

台東就業中心吳主任表示,台東縣人口的年齡分布與其他縣市相較,中高齡民眾比例偏高,在今年1-8月至台東就業中心登記求職7567人次中,中高齡求職者就達2349人次、比例超過3成,其中超過一半的1315人次順利就業,從相關數據可顯示台東中高齡民眾求職、重返職場意願展現積極度,而中心也提供中高齡職務再設計、職場學習及再適應計畫、雇用獎助等多種輔導措施,建議雇主可以嘗試聘用中高齡求職者。

此外,台東就業中心將於9月21日上午9時至12時30分於台東就業中心舉辦徵才活動,歡迎民眾把握徵才機會前往現場諮詢,活動相關訊息請逕洽(089)357-126#206吳先生。

關鍵字:台東 就業中心 雇主座談會  

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