【亞太新聞網／台北新聞中心／綜合報導】

二度就業婦女通常因為家庭、育兒或恃親等社會因素離開職場，並非個人因素所致，但是在重返職場上，反而就相當缺乏資源。而臺北市介業服務處認為，正因如此對於二度就業女性不公的環境，更需要社會提供協助與援手。


▲臺北市就業服務處提供

 

臺北市就業服務處為鼓勵二度就業婦女重返職場，推出「助妳重返職場-二度就業婦女宣導系列活動」，於105年11月16日上午10時假臺北市政府enjoy餐廳舉辦宣傳記者會。

 

勞動局局長賴香伶蒞臨致詞時表示自己也曾領過失業給付，當時對於自己要否重返職場工作亦有所爭扎，對熱情與自信還在不在也有所懷疑，二度就業婦女因為家庭、育兒、侍親離開職場並非個人因素，故重返職場應由社會共同來協助。

 

賴香伶表示，相信臺北市是一個對於各年齡層都有能量吸納的職場，以臺北市就業服務處作為二度就業婦女重返職場的後盾，也期待友善企業伸出雙手擁抱二度就業婦女。她說，「我們提供的協助不止是媒合，而且還要結合不同局處的社會網絡給予關懷及支持，今天有20家親善企業加入，未來二年後能擴大到200家親善企業。」

 

北市就業服務處處長游淑眞也提供二度就業婦女重返職場秘笈，特別提到二度就業婦女重返職場的困境，就業服務處提供一對一職涯諮詢、過渡期就業安置、簡易技能培育重建自信心，協助工作技能再造，並提供各項穩定就業方案外再加碼創業輔導，以協助二度就業婦女。

 

臺北市就業服務處於11月18日起更有針對二度就業婦女設計的6場重返職場講座，將於11月20日（日）上午9時至12時30分，假臺北市兒童新樂園（臺北市士林區承德路5段55號）左側廣場舉辦「助妳重返職場-二度就業婦女徵才暨宣導活動」，現場將有21家友善企業響應釋出超過620個職缺，當天參與的民眾只要完成面試流程，就可以獲得兒童新樂園門票2張，現場還有YOYO點點名的彩虹姐姐，和大小朋友一起同歡。詳請洽就業服務專線02-25972222，希望持續支持二度就業婦女重返職場的力量。